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iGZ-Seminarprogramm 02-2014

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Seminarprogramm 10 L wie Lehrgang Basis-Lehrgang als iGZ-Sommerkurs 14-2-L-0.1.2 Um in den Sommermonaten Neueinsteigern in der Zeitarbeit die Möglichkeit zu geben, die Grundlagen für das tägliche Geschäft kompakt zu erlernen, bietet der iGZ einen fünftägigen Crashkurs an. Dort erhalten die Teilnehmer anhand von vielen Praxisbeispielen und Praxisübungen eine Basis, um ihr Wissen anschließend im Tagesgeschäft umsetzen zu können. Ein wichtiger Baustein ist, wie auch im iGZ-Basis-Lehrgang, die 3,5-stündige Prüfung, die online abgelegt wird. Nach bestandener Prüfung erhalten die Disponenten ein iGZ-Zertifikat für den erfolgreichen Abschluss des Lehrganges. NEU: Vor Beginn des Lehrganges muss der E-Learning Kurs „Der iGZ-Tarifvertrag in der Praxis“ absolviert werden. Sie sollten mindestens 2 Wochen dafür einplanen. Durch leicht verständliche Texte und anschauliche Grafiken werden Ihnen die Grundlagen zu folgenden Themen vermittelt: --Eingruppierung --Urlaub --Entgeltfortzahlung --Arbeitszeit und Arbeitszeitkonto --Tarifliche Zulagen, Zuschläge und Branchenzuschläge 11.08.2014 Der erste Tag beschäftigt sich mit den Grundlagen der Zeitarbeit und den verschiedensten Vertriebsaufgaben eines Personaldisponenten. Von der Vertriebsvorbereitung, über die Telefonakquise bis hin zum ersten Kundenbesuch. 09:30 – 12:30 Uhr Grundlagen der Zeitarbeit 12:30 – 13:30 Uhr Mittagsimbiss 13:30 – 17:00 Uhr Vertrieb 17:00 – 18:30 Uhr Check-In 18:30 – 19:30 Uhr gemeinsames Abendessen 19:30 – 21:00 Uhr Vertrieb 13.08.2014 Am dritten Tag geht es um die wichtigsten Wege neue Mitarbeiter zu gewinnen, sowie Aspekte der Mitarbeiterführung und der Einsatzvorbereitung. 08:30 – 12:30 Uhr Rekrutierung 12:30 – 13:30 Uhr Mittagsimbiss 13:30 – 17:00 Uhr Einsatzvorbereitung 18:30 – 19:30 Uhr gemeinsames Abendessen 19:30 – 21:00 Uhr Mitarbeiterführung und Fördermöglichkeiten 12.08.2014 Der zweite Tag behandelt die rechtlichen Aspekte der Überlassung. Vom Arbeitnehmerüberlassungsvertrag, über Überlassungsverbote bis hin zum Auswahlverschulden. 08:30 – 12:30 Uhr Recht 12:30 – 13:30 Uhr Mittagsimbiss 13:30 – 17:00 Uhr Recht ab 17:00 Uhr zur freien Verfügung 14.08.2014 Am vierten Tag werden offene Fragen aus dem E-Learning- Seminar „Der iGZ-Tarifvertrag in der Praxis“ beantwortet und Sie erfahren die wichtigsten Punkte zu den Themen Kündigung, Befristung und Aufhebungsverträge. 08:30 – 12:30 Uhr Recht 12:30 – 13:30 Uhr Mittagsimbiss 13:30 – 17:00 Uhr Recht ab 17:00 Uhr zur freien Verfügung

11 Seminarprogramm L wie Lehrgang INFO Kursnr. 14-2-L-0.1.2 Termine 11.08. - 15.08.2014, Münster Dauer der Veranstaltung siehe Seminarablaufbeschreibung Lehrgangsleitung Kirstin Laukamp 15.08.2014 Am letzten Tag des Kurses erhalten Sie einen ersten Einblick in den Arbeitsschutz. Was ist ein Arbeitsunfall, welche persönliche Schutzausrüstung braucht ein Mitarbeiter und welche Arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen sind nötig. 08:30 – 12:30 Uhr Arbeitssicherheit 12:30 – 13:30 Uhr Mittagessen 13:30 – 17:00 Uhr Arbeitssicherheit Mit anschließender Online-Prüfung am 26.08.2014 in der Zeit von 09:00-12:30 Uhr Seminargebühren inkl. Übernachtung und Abendessen (Abendessen nur an den Tagen mit anschließender Abendveranstaltung) Mitglieder: 1.790,00 € + MwSt. Nichtmitglieder: 1.990,00 € + MwSt. Referenten Kirstin Laukamp Klaus-Dieter Scholz Martin Gehrke RA Olaf Dreßen Ass. jur. Sebastian Reinert 26.08.2014 Online Prüfung. Bei der Online Prüfung werden alle Lerninhalte des iGZ-Basislehrgangs abgefragt. Die Prüfung können Sie an jedem PC mit MS-Office absolvieren. Anmeldeschluss: 25. Juli 2014 09:00 – 12:30 Uhr Online Prüfung Anmeldung auf S. 46

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